De redactie van Dutchcowboys is te bereiken via redactie@dutchcowboys.nl
Edwin de Jong (21), oprichter van FietsUniek, is door ondernemersblad Sprout uitgeroepen tot beste jonge ondernemer van Nederland. Hij wist de jury eerder deze week te overtuigen van zijn ambitie, no-nonsense houding en slimme manier van ondernemen.
De Jong ontving zijn prijs donderdagavond in de uitverkochte Desmet Studio’s, waar 125 jonge ondernemers bijeen kwamen voor de finale. Vijf veelbelovende jonge ondernemers pitchten voor de jury. Naast Edwin de Jong waren dit Lisa Hillen (22) van Beauty by Lisa, Giels Brouwer (23) van Sci Sports, Ivo Minjauw (24) van Social Express en Milan van den Bovenkamp (25) van SellanApp.
FietsUniek is een webwinkel voor fietsen, die De Jong in 2008 oprichtte. In 4 jaar tijd wist hij één procent van de markt te veroveren, wat een bijzondere prestatie is in de overvolle fietsretailbranche. Door slim te ondernemen en allerlei partijen aan elkaar te koppelen, kan hij zijn fietsen goedkoop aanbieden en de concurrentie voor blijven, vertelde hij in zijn pitch op het podium. De Jong heeft twee medewerkers en twee stagiairs in dienst, en mikt dit jaar op een omzet van 1 miljoen euro.
Duncan Stutterheim
De jury, bestaande uit o.a. topondernemer Duncan Stutterheim en investeerder Hubert Deitmers, koos De Jong vanwege de schaal die hij bereikt heeft, zijn uitgekiende ondernemerschap en zijn no-nonsense houding. “Er staat echt een totaalplaatje, hij heeft over alles nagedacht“, lichtte Duncan Stutterheim, die zelf ook vanaf zijn negentiende onderneemt, toe. “Hij heeft slimme logistiek opgezet en heeft ook een oplossing voor als er een fiets stuk gaat. Wij denken dat hij ver gaat komen.”
25 onder de 25
De verkiezing van de beste jonge ondernemer van het jaar is onderdeel van de 25 onder de 25-lijst die ondernemersblad Sprout ieder jaar samenstelt. De editie van 2013 is de achtste op rij. In de 25 onder de 25 worden de meest veelbelovende jonge ondernemers van Nederland onder de 25 jaar in de spotlights gezet. De ondernemers worden enerzijds geselecteerd op basis van hun ‘harde’ succes – omzet, personeel, klanten, track record – en anderzijds op hun ondernemerschap, ambitie en innovativiteit.
Verder lezen over Jong Talent
Gaming15.11.2023
Her Game, Her Era is een nieuw programma voor online talent
Nieuws07.06.2023
Uber opent nieuw hoofdkantoor in Amsterdam
En is op zoek naar tech-talentNieuws04.10.2022
Het stagetekort is historisch laag, maar wel zorgen over nabije toekomst
Startups06.09.2021
Deze sensor geeft ontwikkeling van voetballer een boost.
Social Media26.09.2018
LinkedIn Talent Insights geeft realtime inzicht in talent
Online13.04.2018
Generatie Z droomt van geld verdienen … maar werk gaat niet boven alles
InfographicEvents05.10.2017
Generation Discover festival: 5 dagen gluren in de wereld van wetenschap
Media26.08.2017